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刘锐现在亢奋的眼神当中处处地透露出心理不平衡。
凭什么就我社死？
赵文博：你算什么？你有我惨？被坑 社死我说什么了吗？哼！
黄肖听完了王宇的电话录音，很认真地看着王宇说，“哪说了？”
“明明就没说我手冲的事情。”
王宇已经让他听了两遍了，“你确定？”
黄肖又不聋，“我确定！”
王宇晃晃悠悠地点头，“没说你手冲的事情，那说的是什么？”
黄肖说，“我爸让我跟着你。”
“我爸还让我什么都听你的。”
王宇抠抠头，“不对，我记得你爸说你这段时间都撸瘦了。”
“没有……”黄肖歇斯底里地大喊。
刘锐在旁边默默地抽烟看戏。
哪有什么手冲？从头到尾王宇让黄肖听的内容就只有他爸把他交给王宇的事实。
这是在给黄肖加深印象。
至于刘锐为什么在这里，一定是王宇良心发现，让他来看骚操作的。
王宇：错，你还是工具人，作用嘛，就是见证，嘿！
王宇把手机装进裤兜，“你爸说了那么多，其实还忘记说一句最重要的。”
黄肖好奇地问，“哪一句？”
王宇觉黄征的腔调，“他要是不听话，就给老子整！”
鹅鹅……
王宇一句话把三个人同时拉回了当年上学的时候。
他们的老爸好像在开学的时候都跟老师说过同样的话吧。
这句话放在十年后，老师肯定疯狂摆手，“不不不，我们不会打孩子。”
可是在十年前，老师是真下得去手。
当时有点痛苦，不过回忆起来倒也有点意思。
黄肖笑问，“你要去三司当sj了？”
这是事实，但是落在刘锐的耳中时，还是像做梦。
这个逼去年才进单位呀！
一年半都不到，五连跳……
刘锐动动嘴皮子，那种人性潜意识中存在的不快一闪而过。
这种不满也是人性。
需要的是人本身的调节功能。
因为后天的养成，所以会强制自己客观看待这件事，然后去接受。
再加之王宇这个人的人格魅力，所以让刘锐变得容易消化这个事实。
但是同样的事情如果发生在田伟这类人的身上，肯定是骂声一片。
所以，服众，也是一种本事。
刘锐惊讶的是，王宇不光自己有服众的能力。
他也在将这种能传授给别人。
黄肖现在就是受益者。
去吃饭的路上，王宇嘱咐黄肖，“这几天，你多跑跑分公司。”
“去档案馆里翻翻陈年老照片。”
“翻一翻老录像。”
黄肖问，“只是翻一翻吗？”
王宇不吭声。
黄肖又说，“要不要记录一下。”
“选一些有纪念意义的。”
“比如大会战。”
“比如重难点井……”
“比如抢险那些。”
黄肖一口气说了一大堆。
王宇问，“不然呢？”
“你不把这些东西弄出来，难道我让你去感动自己的？”
黄肖搞不明白王宇的目的，“把这些东西弄出来做什么？”
王宇说，“剪辑一段两分多钟的短片。”
“是准备做出企业文化宣传的短片吗？”
黄肖的悟性还是可以的，他也有自己的疑惑，“这种东西我家里很多。”
“什么vcd，纪念册，纪念币……没什么基巴用啊！”
刘锐看了王宇一眼，这个眼神的含义有点多。
最明显的一点就是：你王宇也有这么俗套的时候。
王宇心说，套路都是老套路，东西还是那些东西，关键还看怎么用。
“锐哥这段时间可以帮黄肖找一找材料！”ωωw.cascoo
“顺便在内网上征集一些子弟的信息。”
“比如把他爷爷穿工衣的照片和他穿工衣的照片拼一起交一下稿。”
“征用之后，象征地给一些稿费。”
这下子轮到刘锐好奇了，“搞这些有什么用？”
王宇问，“知道什么叫星火相传吗？”
“青年挖潜只是一句口号。”
“可是从父辈手里接过钢枪，这是一个事实。”
“我要的是传承的这个效果。”
刘锐问，“这是你下一个主题活动？”
王宇摇头道：“青歌赛是我最后一个大型活动了。”
“所以传承这个主题，就用在这一次的分公司的青歌赛上面吧！”
“黄肖现在收集的这些资料，最后就会变成一首歌的mv。”
“特定的环境，特别的剪辑手法，再加上一首贴合主题的歌。”
“我要口碑，要成绩，要舞台效果……”
“总之，我全都要！”
王宇把车一停，三人跟着服务员一周朝包间走。
再说一说，刘锐和黄肖能得到什么。
“材料剪辑这一块的负责人是黄肖。”
“一个作品能取得这样的成绩，你当居首功嘛！”
“证明你是一个熟悉企业发展的年轻人。”
“证明你是一个懂得传承的人。”
“更是证明你是一个具备潜力的青年。”
“挖潜挖的是谁？”
“挖的不就是你？”
“你要跟我一起去生产基地。”
“我总不能让你天天跟我身边当保镖。”
“团支联络部这个位子，我一直留在那里，你以是为什么？”
黄肖杵门口，“给我留的？”
王宇微微一笑：这是你自己说的，我什么都没说。
王宇要推门进去的时候，刘锐拉着王宇大叫，“我呢？我有什么？”
看到没？
以前刘锐可以说是无欲无求的。
现在被王宇搞得也开始主动索取了。
王宇叹了一口气，“我刚才说了那么多，你是一句都没听进去啊！”
刘锐快速把王宇的话挑了几句重点的又说了一遍。
王宇问，“这是我说的吗？”
刘锐先是点点头，不过他马上又摇摇头，“不是不是，是我说的！”
哎！这不就对了吗？
王宇刚才的话说得再好听再感人又怎么样？
南方分公司牵头搞这个活动，主题怎么定哪是他一个下属单位的团sj能决定的。
可是呢……
刘锐可以。
传承，挖潜，企业文化，这些半键字眼再配合活动的详细计划由刘锐来提出。
这就是他的功劳，他的资本。
黄肖可以拿到团支联络部主任的位子。
刘锐为他向上爬奠定了基础。
这就是王宇给他们传授的服众能力。
就问你们服不服吧？
从刘锐和黄肖的笑容看得出来他们是服气的。
“你们来了不进来，在门外杵着做什么？”黄征从里面把门打开了，他也在笑。
你笑个锤子啊！一会有你哭的时候……王宇嘿嘿一笑。
